Wat doet een plant manager?
Een plant manager, productie manager, industriële productmanager of productmanager houdt zich bezig met het plannen, aansturen of coördineren van de noodzakelijke inzet van werknemers en middelen voor de productie van goederen en houdt daarbij rekening met de eisen op het gebied van kosten, kwaliteit en hoeveelheid. Omdat het om de productie van goederen gaat wordt dit beroep voluit ook wel een industriële productmanager of productmanager industrie genoemd. Denk bijvoorbeeld aan een productmanager die er voor zorgt dat kleding die in Nederland is ontworpen in Azië wordt geproduceerd. Maar denk ook aan een plant manager die de verantwoordelijkheid draagt van een industriële locatie waar een bepaald (half)fabricaat wordt geproduceerd.
Past het beroep van plant manager bij mij?
Hieronder staan de persoonlijkheidskenmerken die passen bij het beroep van plant manager. Bezit jij dezelfde
persoonlijkheid? Dan is plant manager misschien wel iets voor jou.
Weet je niet goed welke persoonlijkheidskenmerken je hebt? Doe dan hier de
gratis beroepskeuzetest
Klik op een kenmerk voor meer uitleg
Ondernemend
- werkzaamheden initiëren en opstarten
- mensen aansturen en leiden
- verantwoordelijkheid nemen en dragen
- in het bedrijfsleven: werk waarbij je financiële risico’s loopt
Conventioneel
- werk waarbij het belangrijk is dat je geordend en netjes bent
- werk waarbij anderen er op kunnen vertrouwen dat je volgens afspraak, zoals overeengekomen werkt
- werk waarin je risico’s vermijdt
Hoe groot is de kans dat het beroep van plant manager verdwijnt?
Als gevolg van
robotisering verdwijnen er steeds meer beroepen.
De kans op robotisering van de werkzaamheden van een plant manager
bedraagt 3%. Dat betekent dat de kans zeer klein is dat de taken en
werkzaamheden van een plant manager binnen nu en 20 jaar door robots en slimme software zullen worden
overgenomen.
Wat verdient een plant manager?
Het gemiddeld aangeboden jaarsalaris in vacatures is op dit moment € 58.278,-.
In vacatures staan vaak startsalarissen waardoor het aangeboden salaris vaak lager is dan het gemiddeld jaarsalaris.
Een plant manager met 10 jaar werkervaring verdient uiteraard meer dan een startend plant manager.
Bij de meeste vacatures worden in Nederland geen salarissen genoemd.
Dus bij beroepen met weinig vacatures (minder dan 100) kunnen de salarisgegevens onrealistisch hoog of laag zijn.
Omdat er dan een gemiddeld jaarsalaris wordt berekend op basis van slechts een paar vacatures waarin wordt vermeld hoeveel je kunt verdienen.
