Wat doet een musicalperformer?
Een musicalperformer is iemand die zowel kan dansen, zingen als acteren. Een musicalperformer is dus de combinatie van een zanger, danser en acteur. Een musicalperformer werkt in de theaterwereld. Je treedt op in musicals, bij grote en kleine producties. Meestal zijn dat commerciële producties. De meeste artiesten verdienen ook geld met het geven van workshops in buurthuizen, centra voor cultuureducatie en op scholen. Ook kun je werken in de wereld van entertainment, horeca en toerisme. Een musicalperformer wordt ook wel een musicalartiest genoemd.
Past het beroep van musicalperformer bij mij?
Hieronder staan de persoonlijkheidskenmerken die passen bij het beroep van musicalperformer. Bezit jij dezelfde
persoonlijkheid? Dan is musicalperformer misschien wel iets voor jou.
Weet je niet goed welke persoonlijkheidskenmerken je hebt? Doe dan hier de
gratis beroepskeuzetest
Klik op een kenmerk voor meer uitleg
Artistiek
- mooie dingen maken en ontwerpen
- creatieve werkzaamheden als schilderen en fotograferen
- expressief werk als acteren en zingen
- origineel en fantasievol zijn, dingen op een andere manier bekijken
- interesse en een voorliefde voor cultuur
Ondernemend
- werkzaamheden initiëren en opstarten
- mensen aansturen en leiden
- verantwoordelijkheid nemen en dragen
- in het bedrijfsleven: werk waarbij je financiële risico’s loopt
Hoe groot is de kans dat het beroep van musicalperformer verdwijnt?
Als gevolg van
robotisering verdwijnen er steeds meer beroepen.
De kans op robotisering van de werkzaamheden van een musicalperformer
bedraagt 13%. Dat betekent dat de kans onder gemiddeld is dat de taken en
werkzaamheden van een musicalperformer binnen nu en 20 jaar door robots en slimme software zullen worden
overgenomen.
Wat verdient een musicalperformer?
Het gemiddeld aangeboden jaarsalaris in vacatures is op dit moment onbekend.
In vacatures staan vaak startsalarissen waardoor het aangeboden salaris vaak lager is dan het gemiddeld jaarsalaris.
Een musicalperformer met 10 jaar werkervaring verdient uiteraard meer dan een startend musicalperformer.
Bij de meeste vacatures worden in Nederland geen salarissen genoemd.
Dus bij beroepen met weinig vacatures (minder dan 100) kunnen de salarisgegevens onrealistisch hoog of laag zijn.
Omdat er dan een gemiddeld jaarsalaris wordt berekend op basis van slechts een paar vacatures waarin wordt vermeld hoeveel je kunt verdienen.
